Mit Hilfe der IG Metall machen wir Betriebsräte und Vertrauensleute erfolgreich Betriebspolitik. Unsere Erfolge können sich sehen lassen. Damit wir auch in Zukunft erfolgreich für Deine und unsere Inter- sessen eintreten könne, brauchen wir Deine Unter- stützung. Beteiligt Euch in Zukunft an unseren Akt- ionen…

Übernahme der Auszubildenden und Leiharbeiter*innen bis Ende 2022 sichergestellt.

Sicher und Gesund in Rente durch deutliche Überschreitung der tariflichen Altersteilzeitquote (aktuell 11,8 % bei der SZFG statt 5% nach Tarifvertrag)

Erhöhung der Anzahl der Ausbildungs- plätze auf jetzt 100 pro Ausbildungs- jahr

Sicherung der Arbeitsplätze • Durch Widerstand gegen die Pläne des Unternehmens mit McKinsey Personal zu reduzieren. • Durch unsere Aktivitäten und Aktionen in der Kampange „Stahl ist Zukunft“. • Durch unsere aktive Mitarbeit am Projekt SALCOS. • Einfordern eines klaren Bekenntnisses von Geschäftsführung und Politik zum Standort Salzgitter.

1.065 Euro oder freie Tage für alle tariflich Beschäftigten der SZFG

Corona-Prämie für alle Beschäftigten (500 Euro / Auszubildende 360 Euro)

Betriebliche jährliche Sonderzahlung sowie beide tarflichen Zusatzvergütungen auch für Leiharbeitnehmer*innen

Zweites tarifliches Zusatzentgelt ab 01.03.2021 in Höhe von 600 Euro bzw. 360 Euro für Auszubildende.

Sehr gute Regelungen während der Corona-Krise • 90 % Lohnabsicherung bei Kurzarbeit. • Möglichkeiten für Home-Office geschaffen. • Eigenes Testzentrum • Eigenes Impfzentrum

Es wurden wichtige Investitionen auch in Krisenzeiten durch Intervention und Druck von unseren Vertretern im Aufsichts- rat umgesetzt.